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Si vives en estos estados, tu salario ya no rendirá igual

Pérdida salarial. | El poder de compra de los trabajadores mexicanos disminuyó en enero pasado | Fuente: Cuartoscuro
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Porque la inflación empieza a mostrar sus efectos en el bolsillo de los trabajadores

El poder de compra de los trabajadores formales en nueve estados del  norte y el Bajío disminuyó más en comparación con el resto de las entidades mexicanas, por el repunte inflacionario registrado al inicio de 2017, indican datos del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS).

Los estados del norte: Baja California, Chihuahua, Coahuila, Nuevo León y Tamaulipas, así como los del Bajío: Jalisco, Querétaro, San Luis Potosí y Zacatecas, reportaron en enero pasado los menores aumentos del salario formal del país, lo que significa que tienen menor margen de ganancia frente al alza de los precios.

Lo anterior implicó que, frente al avance de la inflación en el primer mes del año, perdieron mayor poder adquisitivo comparado con el resto de las entidades. Además, en esos estados el salario formal creció por debajo del mínimo general, de 3.9%.

Nuevo León y Querétaro fueron los estados que reportaron los menores avances salariales en enero con relación a diciembre de 2016, con 2.1 y 2.2%, respectivamente; en tanto, la inflación de enero fue de 1.7%.

Es decir, la inflación prácticamente “se comió” los aumentos que tuvieron los salarios formales en esas entidades con alta presencia de la industria manufacturera y mano de obra calificada.

En Chihuahua, Baja California, Tamaulipas y Jalisco, el salario formal aumentó un poco más, 2.5, 2.6, 2.7 y 2.9 por%, respectivamente, con lo que los salarios de los trabajadores mantuvieron una ganancia real en sus bolsillos de alrededor de 1%.

En Jalisco y Nuevo León están las regiones con los mayores precios de la gasolina, lo que provocó que en esa ciudades el repunte inflacionario restara mayor poder de compra.

Coahuila, San Luis Potosí y Zacatecas son estados en esas regiones con aumentos de 3.6, 3.7 y 3.7% cada uno, que si bien son porcentajes que se despegan de la inflación de enero, son inferiores al 3.9% que aumentó el minisalario.

En febrero pasado el salario contractual subió 4.6% pero la inflación fue de 4.86%.

Zenyazen Flores 13.17.2017 Última actualización 13 marzo 2017 9:17

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