El Senado de la República, aprobó por unanimidad que los trabajadores tengan 12 días de descanso obligatorio en su primer año de labores, con 116 votos a favor.
Con modificaciones a la Ley Federal del Trabajo, los senadores regresaron la libertad a los trabajadores para tomar sus vacaciones continuas, ya que, tras discutirse en la Cámara de Diputados, se detectó que habían modificado ese apartado en el cual, sí se daban 12 días, pero solo podían tomar 6 continuos y los demás tendrían que negociarlos con sus empleadores.
Mas temprano, las comisiones unidas de Trabajo y Previsión Social, y de Estudios Legislativos Segunda, del Senado de la República, ratificaron las modificaciones a la reforma en materia de 'vacaciones dignas' para que los 12 días que gozan los trabajadores puedan ser tomados de manera continua al cumplir el primer año en un empleo.
La reforma fue aprobada por unanimidad en la comisión de Trabajo y Previsión Social, mientras que obtuvo 12 de 14 votos en la comisión de Estudios Legislativos Segunda. La medida beneficiará a más de 20 millones de trabajadores, según el dictamen.
Durante la glosa, la senadora Patricia Mercado recalcó que en ningún caso, los descansos podrían ser inferiores a 12 días laborales.
“Las personas trabajadoras que tengan más de un año de servicios disfrutarán de un periodo anual de vacaciones pagadas, que en ningún caso podrá ser inferior a doce días laborables, y que aumentará en dos días laborables, hasta llegar a veinte, por cada año subsecuente de servicios”, señala la iniciativa impulsada por la senadora de Movimiento Ciudadano, Patricia Mercado.
En la sesión de este miércoles, el senador Napoleón Gómez Urrutia indicó que las modificaciones eran necesarias para que sean los "trabajadores los únicos en decidir sobre cómo aprovechar su derecho a vacaciones".
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